Se former · Catalogue IA générative
Se former à l’IA générative, à son rythme.
Trois formations, de la première rencontre au parcours long, pour comprendre, questionner et faciliter. Pour décider en connaissance de cause, pas pour apprendre à manier un outil. À la mesure des besoins de chaque équipe.
Pour toute personne souhaitant se familiariser avec l’IA générative et gagner en autonomie.
Le catalogue
Trois formations
De la première rencontre au parcours long. Le programme complet, les objectifs, les prérequis et les modalités sont sur chaque fiche formation.
Formation 01 · ½ journée
Découvrir
L’IA générative : comprendre, dédramatiser, explorer. Une première rencontre structurée pour en saisir les fondamentaux et amorcer une réflexion stratégique.
Formation 02 · 1 journée
Questionner
IA générative : les enjeux sociaux et environnementaux, vers une charte d’usage. Pour adopter des comportements numériques raisonnés et poser les bases d’un cadre commun.
Voir la fiche formation Questionner
Existe en version ESS, avec La Bataille de l’IA spéciale ESS : voir la fiche Questionner, version ESS
Formation 03 · parcours de 4 semaines
Facilitation & IA
Avec l’École Buissonnière. Intégrer l’IA générative de façon éclairée et alignée dans sa pratique de facilitation.
Impact des formations
Ce qu’en disent les participants, en collectivité comme en entreprise
Vision collectivité · Département de la Savoie
19 mars 2026 · 13 participant·es
- 4,5/5Satisfaction globale
- 4,8/5Clarté pédagogique
- 4,2/5Utilité pour la fonction
- 8,6/10Recommandation
Vision entreprise · Certisolis
11 participant·es
- 4,7/5Réponse aux attentes
- 4,8/5Clarté pédagogique
- 4,7/5Utilité pour la fonction
- 9,2/10Recommandation
J’ai particulièrement apprécié le fait que la formation soit interactive, avec des jeux et des débats, et non passive. Cela nous amène à réfléchir, à nous poser les bonnes questions, à avoir d’autres avis, mais aussi à mieux retenir les informations.
Prendre du recul et se poser les bonnes questions sur l’IA afin de mieux définir ses usages, ses limites et ses impacts.
Utiliser l’IA avec modération, et si c’est vraiment utile !
Montée en compétence · Département de la Savoie
Auto-évaluation sur 7 compétences clés, de 1 (pas du tout) à 4 (tout à fait).
- +1,0Point de progression moyenne
- 100 %Ont progresséParticipants évalués avant et après (base : 12)
Points forts
- Les échanges entre collègues
- La facilitation par le jeu de cartes
- L’apprentissage par le jeu
- La démystification de l’IA
- L’écoute et la clarté de la formatrice
- La découverte des usages des outils IA dans leur métier
- Le temps dédié pour se concentrer
- Le mélange culture générale et cas d’usage
Mots-clés retenus par les participants
- Échanges
- Éclairante
- Pédagogie
- Interactivité
- IA à 360 degrés
- Enjeux
- Instructif
- Collectif
- Clarté
- Complète
- Concret
- Démystification
- Bienveillance
Méthodologie des indicateurs
Les indicateurs présentés sont issus de ma session de formation de référence (19 mars 2026, 13 participants). La satisfaction, l’utilité, la clarté et la recommandation sont mesurées en fin de session sur l’ensemble des 13 participants (questionnaires anonymes).
La montée en compétence est évaluée par auto-positionnement avant et après formation sur 7 compétences mesurées de façon identique en amont et en aval : compréhension de l’IA générative, identification des limites (hallucinations, biais), enjeux éthiques et environnementaux, perception des risques, règles d’usage en collectivité, structuration de prompts, esprit critique. Elle est calculée sur les 12 participants ayant complété les deux questionnaires (positionnement et évaluation finale).
L’auto-positionnement est recueilli sur une échelle de 1 (pas du tout) à 4 (tout à fait) ; à compter de juin 2026, l’échelle est portée de 1 à 5 pour une mesure plus fine. Pour Certisolis (11 participant·es), les indicateurs proviennent du questionnaire de satisfaction à chaud, sur une échelle de 1 à 5 : la « réponse aux attentes » correspond à la question « La formation a répondu à vos attentes », et la recommandation est la note moyenne sur une échelle de 0 à 10. Ces indicateurs seront consolidés à mesure que de nouvelles sessions de formation seront réalisées. Détail disponible sur demande à elsa@numibee.com.
Ils en parlent
Une mission d’acculturation pour 230 cadres du Département de la Savoie
Cette mission d’acculturation à l’IA générative est à l’origine de l’offre de formation que je propose aujourd’hui.
« Je tiens à remercier Elsa Baldan pour son travail sur la mission d’acculturation à l’IAG pour le Département de la Savoie. Grâce à son accompagnement, 230 cadres, les élus et les organisations syndicales ont pu bénéficier de formations sur l’IAG. Ces séances ont permis aux participants d’acquérir une compréhension fine des enjeux, des opportunités, mais aussi des risques liés à l’IAG, ainsi que les compétences nécessaires pour intégrer ces outils dans leurs pratiques professionnelles, au service de la performance des services publics. »
Les échanges entre collègues et services ont été très enrichissants. La formatrice a su créer un environnement propice au partage d’expériences et à l’apprentissage collectif.
La formatrice était dynamique et très pédagogue, capable de s’adapter à notre niveau. Le focus sur les enjeux sociaux et environnementaux de l’IA est rarement abordé ailleurs.
Accessibilité
Accessible à toutes et tous
numibee s’engage à rendre ses formations accessibles, quel que soit le handicap. Elsa Baldan assure la fonction de référente handicap : elle est l’interlocutrice privilégiée pour toute question relative à l’accueil et aux adaptations possibles, en amont, pendant ou après la formation.
Anticiper
La question des besoins est posée systématiquement à la signature de la convention.
Adapter
Entretien individuel confidentiel, ajustement du rythme, adaptation des supports.
Orienter
Mobilisation du réseau partenaire : Agefiph, FIPHFP, Cap emploi, RHF.
Organiser une formation
Former vos équipes à l’IA générative ?
Pour chaque formation, un échange préalable permet de qualifier votre besoin et d’établir une proposition adaptée.
Organisme de formation
Informations sur l’organisme de formation
Prestataire d’actions de formation professionnelle
NDA 84730350973, auprès du préfet de région Auvergne-Rhône-Alpes. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’État.
numibee est certifié Qualiopi au titre des actions de formation. En savoir plus
Le Hub des Alpes, 73190 Challes-les-Eaux
